“1С Камин: Зарплата“

Программный продукт «1С-КАМИН: Зарплата»- специализированный
комплекс для ведения кадрового учета и расчета и начисления заработной
платы на предприятии.

Данный продукт имеет массу преимуществ, среди которых
универсальность программы (она не нуждается в доработке),
встроенный сервис «1С-Отчетность» и легкость в освоении работы.

Знание программного комплекса «1С-КАМИН: Зарплата» является важным
условием приема на должность бухгалтера, главного бухгалтера,
бухгалтера по зарплате, а также специалиста кадровой службы на предприятии.

 

В учебном центре «Инфоград» вы можете в полной мере овладеть
пользованием программного продукта «1С-КАМИН: Зарплата».
Предусмотрены программы для бухгалтеров и специалистов

кадровых служб.

На занятиях, слушатели овладевают навыками расчета и начисления
заработной платы, социальных пособий, налогов и отчислений
во внебюджетные фонды, формирования отчетности в электронном
и бумажном виде, а также формирования документооборота кадровика и/или табельщика.


Категория лиц, принимаемых на обучение:
лица от 18 лет без предъявления требований к уровню образования.

Вид образовательной программы:
дополнительная образовательная общеразвивающая программа.

Преимущества курса

1

Готовность к работе

Пройдя курс "1С Камин", вы будете
готовы приступить к работе с данными
программным комплексом в любой
компании или на предприятии

2

Программа по всем стандартам

Программа курса учитывает все
необходимые стандарты для учета
заработной платы сотрудников предприятий
любого уровня

компьютер2

Современное оборудование и ПО

В обучении используется последня
версия программного комплекса "1С Камин",
обучение проводится на современных
компьютерах

официальный

Документ установленного образца

По окончании курсов вы получите
документ установленного образца для
подтверждения знаний для трудоустройства

Общая информация

Знания, умения, навыки

point

Интерфейс программного комплекса "1С Камин"

point

Расчет и начисление заработной платы

point

Расчет и начисление оплаты труда

point

Социальные отчисления

point

Формирование документов и отчетов

Стоимость курса

 5 800 рублей

Для специалистов кадровых служб  1 800 рублей
Для бухгалтеров 5 800 рублей

Занятия проводятся в мини-группе 6-8 человек.
Продолжительность курса 24 академических часа (3 недели)
По окончании курса слушателям выдается документ установленного образца.

*АНО ДПО «Учебный центр «Инфоград» является официальным партнером ООО «КАМИН-СОФТ».

 

Запишись на бесплатный пробный урок!

Бесплатный урок позволит тебе понять как идет учебный процесс, уровень преподавателей, и твое желание учиться и развиваться.

Тематический план курса

Программа курса «1С-КАМИН: Зарплата. Версия 5.0»
для бухгалтеров

1.

Вводная часть: интерфейс, ввод информации о компании

2.

Расчёт и начисление заработной платы в разрезе подразделений, статей затрат,
источников доходов, периодов начислений, статусов работы

3.

Расчёт и начисление оплаты труда по окладу и тарифу, сдельной,
по договору подряда, а также премий и надбавок

4.

Расчёт и начисление оплаты по среднему заработку (отпускные, командировочные)

5.

Расчёт социальных пособий (по временной нетрудоспособности, по уходу за ребёнком)

6.

Расчёт сложных начислений, зависящих от стажа работы (за выслугу лет) и различных
показателей (оплата по КТУ)

7.

Расчёт налогов и отчислений во внебюджетные фонды, в том числе взносов в
Пенсионный фонд по дополнительным тарифам

8.

Формирование регламентированной отчётности в электронном и бумажном виде

9.

Выгрузка данных по зарплате в «1С:Бухгалтерию 8»

Программа курса «1С-КАМИН: Зарплата. Версия 5.0»
для специалистов кадровых служб

1.

Вводная часть: интерфейс, ввод информации о компании

2.

Ведение штатного расписания

3.

Оформление документов приёма, перемещения, замещения, увольнения сотрудников

4.

Оформление кадровых приказов (приказ на отпуск, приказ на командировку)

5.

Ведение табеля учёта рабочего времени, учёт сверхурочного и ночного времени работы

6.

Получение унифицированных печатных форм (приказов, карточек, справок)

7.

Получение кадровых отчётов в различных разрезах

8.

Составление графика отпусков, ввод остатков отпусков

9.

Полноценный учёт совместителей, включая учёт рабочего времени и расчёты
по среднему заработку для каждого места работы

10.

Ввод кадровых документов на список сотрудников

11.

Формирование заявления на обработку персональных данных

12.

Формирование отчётов для военкомата (извещение, формы 9, 10, 11).

13.

Отчёты «Штатная расстановка» и «Анализ штатного расписания»

14.

Документ «Дисциплинарное взыскание»

Остались вопросы?

Перезвоним и ответим
на все вопросы о выборе курса,
процессе обучения и стоимости

Пролистать наверх